Master-Lehrgang Universitätslehrgang Mediation und Konfliktregelung (MA) von ARGE Bildungsmanagement Wien in 1210 Wien

Universitätslehrgang MEDIATION und KONFLIKTREGELUNG

MASTER OF SCIENCE - MSc

Konfliktmanagement für nachhaltige Lösungen in Streitfällen - Familie, Trennung und Scheidung, öffentliche Institutionen, Nachbarschaft, interkulturelle Konflikte, Wirtschaft, Umwelt...

»Mediation ist eine auf Freiwilligkeit der Parteien beruhende Tätigkeit, bei der ein fachlich ausgebildeter, neutraler Vermittler (Mediator) mit anerkannten Methoden die Kommunikation zwischen den Parteien systematisch mit dem Ziel fördert, eine von den Parteien selbst verantwortete Lösung ihres Konfliktes zu ermöglichen.« (Definition nach ZivMediatGesetz 2003)

Mediation etablierte sich in den letzten zehn Jahren mit zunehmendem Erfolg in Europa als Ergänzung zu behördlichen bzw. gerichtlichen Verfahren.

Ein Paradigmenwechsel von der Streit- zur Verhandlungskultur ist in Gang, beruhend auf dem gesellschaftlichen Bedürfnis nach einer neuen Konfliktkultur. Mediation ist das Resultat eines neuen gesellschaftlichen Bewusstseins. Sie ist eine Alternative zu langwierigen Gerichtsverfahren und kann zur Konfliktvermeidung und Konfliktlösung eingesetzt werden.

Berufsbegleitender Universitätslehrgang Beratungswissenschaften und Management Sozialer Systeme mit Studienschwerpunkt Mediation

Der Universitätslehrgang kann mit den Abschlüssen „Zertifizierte/r MediatorIn" nach Bundesmediationsgesetz 2003, sowie der universitären Bezeichnung „Akademische/r MediatorIn“ und mit dem akademischen Grad „Master of Science - MSc (Mediation & Konfliktregelung)“ beendet werden. 

Abschlüsse:

1. Fachausbildung »Zertifizierte/r MediatorIn«Dauer: 3 Semester, Abschluss nach ZivMediatGesetz / §29

2. Upgrade »Akademische/r MediatorIn« Dauer: 1 Semester, verschränkt mit der 3-semestrigen Fachausbildung nach ZivMediatGesetz

3. Upgrade »Master of Science - MSc (Mediation und Konfliktregelung)«Dauer: 1 Semester

www.bildungsmanagement.ac.at

Weitere Informationen >>